商业统筹退休基金

商业企业按一定比例提取的、交统筹单位统一支付的退休基金。职工退休制度，体现了社会主义制度的优越性。国营商业企业、粮食企业和供销合作社从1955年下半年开始执行职工退体制度。为了解决退休职工逐年增加和企业负担退休费用不平衡的矛盾，商业部于1980年11月制定和实行了《商业部系统职工退休费统筹支付的试行办法》，将由企业各自负担，改为按一定比例提取退休金，由统筹单位统一支付职工退休费用的办法。退休基金统筹的范围：凡是实行国家规定退休制度的国营商业企业（包括商办工业、饮食服务业、储运业等）、粮食企业、供销合作社，不论本单位有无退休职工和退休职工多少，都按照一定的比例提取退休金，交由统筹单位统一支付职工退休费用。统筹范围不宜过小，统筹的方向应该是实行商业系统（包括商业、粮食、供销社）的大统筹。县（旗）、市的国营商业、粮食企业，以县（旗）、市商业局、粮食局为统筹单位。县城以下的供销社企业，以县联社为统筹单位。大、中城市设区的，以区商业局（由第一商业局主办）、粮食局为统筹单位。不设区的或设区局不设商业局、粮食局的，商业企业以商业局统筹，也可以市公司为统筹单位；粮食企业以市粮食局为统筹单位；供销社在市区的企业也可以市供销社单独统筹。退休基金统筹的内容：（1）国家明确规定具体标准、具体数额的退休职工的退休费；（2）副食品价格补贴；（3）冬季取暖补贴。参加统筹单位，按照退休基金率乘本单位年末在职职工基本工资总额，在退休离休支出列支。退休基金系用差额缴拨或金额缴拨。当年结余，抵充下年的提取数，结转下年继续使用，不足部分在下年度补提。退休基金的管理：（1）退休基金统筹单位，要管好用好退休基金，根据国家有关退休政策加强对基层企业单位的督促和检查。（2）有关部门密切配合、各负其责，作为退休费的开支工作。（3）按季预提，年终清算。设立专户，专款专用。（4）明确支出项目和支出金额。离休干部经费是否与退休基金合并实行统筹，由省市商业主管部门与财政部门商定。